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Corso per insegnanti efficaci (GORDON)

Il corso Insegnanti Efficaci si prefigge di sviluppare o migliorare la sensibilità e le competenze necessarie per affrontare con successo i complessi e molteplici aspetti della vita scolastica. Tali capacità, una volta

acquisite, facilitano la soluzione dei problemi e contribuiscono progressivamente alla creazione di un clima salutare, soddisfacente e produttivo per l’intera comunità scolastica. Il corso Insegnanti Efficaci coniuga l’approccio umanistico di Carl Rogers con la ricerca metodologica e con le tecniche didattiche più avanzate; esso propone un modello di interazione educativa che consente di massimizzare ed ottimizzare il tempo dedicato al processo di insegnamento-apprendimento. Questo corso, pur contenuto in un arco di tempo

relativamente breve, costituisce una proposta formativa in grado di unire la sistematicità e la compiutezza del modello con una modalità di apprendimento esperienziale veramente completa e significativa.

A chi è rivolto?

  • Insegnanti, dirigenti scolastici, direttori, didattici e altri professionisti operanti in ambito scolastico
  • Psicologi, psicopedagogisti, assistenti sociali ed altri operatori del settore socio-sanitario
  • Chiunque debba esercitare, nel proprio ambito professionale, attività di insegnamento

Quali benefici per gli insegnanti?

  • riduzione dello stress e prevenzione dell’esaurimento emozionale
  • opportunità di rendere il lavoro più efficace con minore dispendio di energie
  • aumento del rispetto e della stima da parte degli alunni
  • acquisizione di strumenti per favorire le capacità di autoregolazione e autocontrollo degli alunni
  • gestione più efficace dei conflitti e delle tensioni in classe
  • conduzione più efficace dei colloqui con i genitori
  • miglioramento della qualità della comunicazione e dei rapporti con alunni e colleghi

Quali benefici per i responsabili dell’organizzazione scolastica?

  • diminuzione del numero delle assenze degli alunni e dei docenti
  • attenuazione dei conflitti tra alunni e insegnanti
  • riduzione dei motivi di contestazione da parte dei genitori maggiore disponibilità di tempo per iniziative di sviluppo organizzativo, pedagogico, metodologico e didattico

 

Quali benefici per gli alunni?

  • miglioramento del rendimento scolastico
  • crescita del senso di responsabilità e dell’autodisciplina
  • sviluppo della fiducia nelle proprie capacità e dell’autostima
  • acquisizione di capacità di lavorare in gruppo
  • sviluppo della facoltà di orientamento e di scelta
  • accrescimento del desiderio di apprendere e collaborare

I contenuti del corso

Questi i temi principali proposti ai partecipanti e sviluppati nelle varie fasi del corso:

  • come motivare gli alunni a dedicare più tempo allo studio
  • come parlare in modo da ottenere l’attenzione e l’ascolto degli alunni
  • come modificare l’ambiente in modo da ridurre i problemi connessi con la disciplina
  • come definire un ”contratto di classe” che consenta agli insegnanti di evitare il ricorso a metodi coercitivi
  • come facilitare la discussione in classe
  • come affrontare i conflitti di valori tra alunni e insegnanti

 

  • come risolvere i conflitti in modo che tutte le parti in causa si sentano rispettate
  • come rendere più efficaci gli incontri scuola-famiglia
  • come trattare i problemi di disciplina i modo da salvaguardare le esigenze degli insegnanti senza ledere l’autostima degli alunni e senza limitarne la partecipazione e la creatività
  • come promuovere l’autocontrollo e l’autodisciplina negli alunni
  • come evitare le conseguenze negative del permissivismo
  • come aiutare le persone insicure e dipendenti ad essere più fiduciose e autonome
  • come aiutare gli alunni nell’orientamento e nelle scelte

La metodologia

Il corso Insegnanti Efficaci propone una forma di apprendimento attivo che impegna i partecipanti nell’esperienza immediata e diretta dei contenuti e delle competenze da acquisire. Esso si basa su un approccio nuovo, dai contenuti stimolanti che facilita la condivisione di esperienze, l’esplicitazione e il confronto di idee, emozioni, dubbi e problemi. Il corso prevede il coinvolgimento del formatore con i partecipanti e si avvale di una metodologia così articolata:

  • presentazione dei contenuti e degli obiettivi del corso;
  • coinvolgimento dei partecipanti con l’uso di role-play, ricordi guidati, riflessioni scritte, laboratori in piccoli gruppi;
  • elaborazione delle esperienze con esercitazioni sia in piccoli gruppi che nel grande gruppo;
  • verifica del metodo nella realtà lavorativa.

Materiali

Il testo di studio adottato nel corso è il quaderno di lavoro Insegnanti Efficaci IACP. Si utilizzeranno inoltre, manuali, quaderni, opuscoli e schede di lavoro che saranno forniti durante il corso.

Riferimenti

Il corso Insegnanti Efficaci è la versione italiana di Teacher Effectiveness Training; come i corsi per i genitori e quelli per i giovani, esso si basa sul modello formativo dell’Effectiveness Training International ideato da Thomas Gordon e diffuso in tutto il mondo dai suoi numerosi collaboratori. A cura dell’Istituto dell’Approccio Centrato sulla Persona (IACP) è pubblicato in Italia il libro di Thomas Gordon “Insegnanti Efficaci, edizioni Giunti. Il corso Insegnanti Efficaci è tenuto esclusivamente da persone formate* ed autorizzate dall’Istituto dell’Approccio Centrato sulla Persona (IACP) che ha l’esclusiva del metodo per l’Italia. Si possono consultare gli elenchi dei formatori Gordon autorizzati sul sito www.iacp.it o rivolgersi allo IACP per ulteriori informazioni.

 

* Tutti i formatori (oltre al metodo Gordon) hanno una formazione di almeno due anni nell’Approccio Centrato sulla Persona

 

 

L’ ’Istituto dell’Approccio Centrato sulla Persona (IACP):

  • è riconosciuto dal Ministero dell’Università e della Ricerca Scientifica e Tecnologica ai sensi della legge 56/89 art. 3 con D.M. 31-12-93 (esercizio dell’attività di psicoterapia).
  • è un ente certificato ISO 9001:2008 per la progettazione ed erogazione corsi di formazione nel campo delle professioni di aiuto. Erogazione di servizi di consulenza e ricerca nei settori della protezione e promozione del capitale umano.
  • è un ente certificato UNI ISO 29990:2011 per la progettazione ed erogazione corsi di formazione nei settori delle professioni di aiuto e della protezione e promozione del capitale umano.
  • è un Ente accreditato dal Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca (Dipartimento per lo sviluppo dell’istruzione) per la formazione e l’aggiornamento del personale della scuola con D.M. n. 177/2000 e con D.M. 2/7/2001 nell’elenco degli Enti accreditati.
  • è Centro Collaboratore per l’Italia dell’Organizzazione Mondiale della Sanità (OMS) per la Promozione della Salute nei luoghi di lavoro ed è Focal Point italiano dell’International Labour Office per i programmi SOLVE (affrontare i problemi psicosociali nei luoghi di lavoro).
  • è licenziatario esclusivo per l’Italia di tutti i prodotti di formazione contraddistinti dal marchio Gordon ed è inoltre, l’unico ente in Italia autorizzato a diffondere ed autorizzare istruttori del metodo denominato “Persone Efficaci”. L’Istituto dell’Approccio Centrato sulla Persona ha anche l’esclusiva dei corsi di formazione formatori:
    • in promozione della salute denominati “Promuovere la Salute con l’Approccio Centrato sulla Persona”
    • “Kids’ Workshop” di Barbara Jean Williams, LLC
    • “Relazioni di Coppia Efficaci” del Howell and Jones Trainings